عن الوحدة


تم إنشاء وحدة ضمان الجودة بالمعهد العالي للفنون التطبيقية – التجمع الخامس كوحدة ضمن الهيكل التنظيمي لتقييم الأداء ولضمان الجودة وإستمرارها بقرار مجلس المعهد، حيث تم اعتماد تأسيسها وتجهيزها كوحدة مستقلة تتبع عميد المعهد إدارياً بتاريخ 3/2/2017 .


كلمة مدير وحدة الضمان


الجودة تعني الإتقان والتفوق والإبداع ، وتعتبر الجودة مبدأ أساسي لتقدم الأمم في جميع مجالات الحياة ، وتعد مؤسسات التعليم الجامعى من أهم المؤسسات التي تؤثر في بنية المجتمع مما يفرض عليها أن تكون قادرة علي إنتاج المخرجات المناسبة لتواكب التطورات العلمية والتقنية الحديثة ،،،،
وفي أطار اهتمام الدولة بمنظومة التعليم واعتباره المشروع القومي الأهم جاءت أهمية ضمان كفاءة وفاعلية مؤسسات التعليم عموما والتعليم العالي خصوصا من خلال نظام تقييم الأداء وضمان الجودة والاعتماد ، لهذا السعي نحو الحصول على الجودة اكتسب طابعاً ملحاً في الآونة الأخيرة ، وخاصةً في ظل التركيز على قضية ضمان الجودة في مؤسسات التعليم العالي ،،،
ومن هنا نشأت الحاجة إلى اصدار اللائحة الداخلية لوحدة ضمان الجودة بالمعهد العالى للفنون التطبيقية_التجمع الخامس نظرا لضخامة العمل المنوط بالوحدة ، وما يتضمنه ذلك من متابعة العمل داخلياً والتنسيق مع الجهات الخارجية ذات العلاقة لتنظيم هذا العمل وربطه بمظلة واحدة توضح الأدوار والجهود وتحدد المسئوليات ، وذلك للمضى قدماً نحو تطبيق أنظمة ومعايير وآليات لضمان جودة العملية التعليمية والتطوير والتحسين المستمر وبناء شخصية الطالب للوصول لخريج متميز أخلاقياً وتعليمياً ومهنياً قادراً على تلبية إحتياجات سوق العمل وخدمة المجتمع ،،،
"والجـودة لـن تتحقـق إلا إذا كانـت هـدفاً لنــا جميعـاً فإتقـان العمـل فريضـة"

أهداف الوحدة


  1. ضمان إستيفاء متطلبات الهيئة القومية لضمان جودة التعليم والإعتماد وذلك لتأهيل المعهد للحصول على الإعتماد
  2. زيادة القدرة التنافسة للطلاب طبقاً لإحتياجات سوق العمل محلياً وإقليمياً
  3. توفير بيئة تعليمية داعمة للإبتكار والإبداع
  4. تطوير وتعزيز منظومة الأنشطة البحثية لتتوافق مع احتياجات المجتمع
  5. تطوير خطط وبرامج خدمة المجتمع وتنمية البيئة بما يضمن تقديم خدمات متميزة نوعاً وكيفاً لكسب ثقة المجتمع
  6. التنمية المستمرة لجميع الفئات بالمعهد من خلال إعداد ومتابعة البرامج التدريبية التى تسهم فى تطبيق ضمان الجودة

مهام الوحدة


إعتماد آليات للمتابعة وتقويم الأداء فى كافة أنشطة المعهد التعليمية والبحثية والخدمية فى ضوء معايير الهيئة القومية لضمان جودة التعليم والإعتماد بما يحقق رسالة وأهداف المعهد ،،، وذلك من خلال:

  1. • دعم عملية ضمان الجودة الشاملة من خلال التخطيط الإستراتيجى ومتابعة الخطط التنفيذية لكافة فاعليات المعهد
  2. • وضع رؤية ورسالة الوحدة وأهدافها الاستراتيجية والخطط التنفيذية والهيكل التنظيمي والإداري للوحدة واعتمادهم من مجلس المعهد
  3. • عمل دليل لوحدة ضمان الجودة ، ووضع خطة تنفيذية لأعمال الجودة معلنه ليسهل قيام كل من القيادات الأكاديمية والإدارية وأعضاء هيئة التدريس والعاملين بالمعهد بدورهم و تحقيق للمهام والمسئوليات التى تقع فى مجال إختصاصهم وفقاً للإطار الزمنى المحدد بالخطة الإستراتيجية
  4. • نشر وتعزيز ثقافة الجودة من خلال القيام بنشاط إعلامى وتثقيفى واسع داخل المعهد ، وإعداد النشرات والملصقات والاعلانات والكتيبات وذلك لترسيخ مفهوم تقويم الأداء وضمان الجودة بما يحقق رؤية ورسالة وأهداف المعهد
  5. • الرقى بمستوى الأداء بالمعهد من خلال عقد اللقاءات والمؤتمرات والبروتوكولات لتبادل الخبرات وعرض الممارسات الجيدة ونشر ثقافة الجودة داخل وخارج المعهد
  6. • خلق جسور لتوثيق الإرتباط والعلاقات بين المعهد ومؤسسات المجتمع
  7. • تقديم الإستشارات والدعم الفنى التى تحتاج إليها البرامج العلمية والإدارية بالمعهد فى مجال تطبيق نظم الجودة والتأكد من أن المخرجات التعليمية تحقق رسالة وأهداف المعهد الإستراتيجية
  8. • العمل على ضمان جودة وتطوير أداء العملية التعليمية والبحثية وخدمة المجتمع وذلك بتقييمهم من خلال قياس مؤشرات الأداء لمدخلاتها ومخرجاتها
  9. • العمل على تهيئة كافة البرامج العلمية فى التقدم بطلب الإعتماد وذلك من خلال معاونة البرامج العلمية فى تخطيط وتنفيذ الأنشطة الأكايمية ، ومتابعة إعداد الدراسات الذاتية والوثائق الخاصة بملفات البرنامج (التوصيف والتقارير الخاصة بالمقررات والبرنامج) وفقاً لمتطلبات ونماذج الهيئة القومية لضمان جودة التعليم والاعتماد واستيفاء جميع البنود الواردة بالنماذج والالتزام بالتوقيتات الزمنية المحدد لها والاستفادة من نتائج تقييم الطلاب للمقرر والبرنامج وتفعيل خطط التحسين المقترحة .
  10. • العمل على بناء حزمة من المواصفات المرجعية والأداء المقارن فى مختلف جوانب القدرة المؤسسية والفاعلية التعليمية لتحقيق استدامة نظام ضمان الجودة ، والتأكيد من تواجد خطوات فعالة وفورية تتخذ بالمعهد لتعزيز مواطن القوة ومعالجة نقاط الضعف داخله
  11. • التوسع في استخدام الأنظمة الإلكترونية وشبكة الإنترنت
  12. • إعداد الاستبيانات للفئات المعنية (الطلاب ، الخريج ، المستفيد الخارجى"صاحب العمل") التى تحتاجها عملية التقويم الدورى للمقررات الدراسية والبرامج
  13. • دراسة الاحتياجات التدريبية لأعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة والاداريين ووضع خطط تدريبيه لتنمية قدراتهم وعمل تقارير لمتابعة هذه الخطط
  14. • تفعيل دور لجنة المراجعة الداخلية بالبرامج العلمية ، وتوثيق تقارير المراجعة للاستفادة منها في عملية التحسين والتطوير ، ومراجعة مدى استجابة المعهد لها وانعكاس ذلك على العملية التعليمية
  15. • متابعة إعداد وتنفيذ الدراسات الذاتية والتقارير والسنوية وخطط العمل التطويرية بالمعهد
  16. • عمل تقييم ذاتي سنوي لأداء جميع الفئات والأنشطة بالمعهد لضمان الجودة بشقيها الأكاديمي والمؤسسى من خلال تصميم وإعداد وتحليل وعمل المعالجات الإحصائية للاستبيانات وتقديم الأدوات اللازمة للتقويم طبقاً لآليات ومعايير الهيئة القومية لضمان جودة التعليم والإعتماد
  17. • تقديم تقرير سنوى عن نشاط وحدة ضمان الجودة بالمعهد
  18. • إعداد كافة المستندات والتقارير (معتمدة وموثقة) في مقر الوحدة استعداد لزيارة الهيئة القومية لضمان جودة التعليم و الاعتماد
  19. • مناقشة قضايا الجودة في مجلس المعهد واللجان الرئيسية ومجالس الأقسام

الهيكل التنظيمي


اللائحة الداخلية للوحدة


لجان الوحدة


الخطة السنوية للوحدة


تشكيل المعايير


فعاليات وأنشطة الوحدة


للتواصل معنا


Copyright© 2021. designed by Programming and Development Team at AAI